多様性 【海外会社の経営に関わる人へ】マネジメントの現地化について考える 海外子会社のマネジメントをする方法は、できることならローカル中心でマネジメントする方がベターと考えます。 しかしこの現地化の取り組みが中途半端に終わっていること多いように思えます。この原因を考えてみました。 2021.02.14 多様性組織能力強化
多様性 【海外で仕事をする人へ】現地の人々の「考え方・特徴≒文化」を理解して仕事をしよう タイの工場で9年働いています。タイの人の考え方や特徴を理解していないために多くの失敗をしてきました 日本人と同じと思わず、特徴を知って話をしなければ、自分の考えが通じません 2021.02.14 多様性組織能力強化
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